Wirksamkeit? Wirksamkeit?

 

 

 

 

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Je stärker das Team, desto besser die Leistung.

Wie baut man ein gutes Team auf?

Was sind die Vorteile eines guten Teams?

Was beeinflusst den Erfolg von Teams?

Eine starke Marke braucht ein starkes Team. Ein starkes Team braucht Leadership!

 

TEAM­FÜHRUNG

 

 

"Mitarbeiter kann ich nicht motivieren!"

Da kann ich nur zustimmen. Richtig. Aber wie sorgen Sie dafür, dass Ihr Team motiviert bleibt? Wir können Mitarbeiter tatsächlich nicht motivieren, wir können nur Sorge tragen, sie nicht zu demotivieren. Positionieren Sie Ihr Team für eine starke Leistung!

Ein starkes Team mit Spaß an der Arbeit. Stellen Sie Ihr Team auf!

Es knistert im Team? Kennen Sie die Phasen der Gruppenbildung? Was tun Sie, um Ihr Team in der Leistungsfähigkeit zu halten? Teamarbeit bewegt sich heute im Spannungsfeld zwischen einer individualisierten Gesellschaft und einer Arbeitswelt, welche mehrheitlich auf Kooperation basiert.

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Wirksamkeit?

Ausfallzeiten reduzieren

Wirksamkeit?

Ertragskraft steigern und stabilisieren

Wirksamkeit?

Fokus auf Kundennähe sicherstellen

 

 

Teamphasen

Führen Sie Ihre Team schnell aus energieraubenden Phasen heraus in die Hochleistungsphase. Vereinbaren Sie Werte und Spielregeln, die den Zusammenhalt fördern, um als Sieger vom Platz zu gehen. Wir coachen Sie & Team für den entscheidenden Wettbewerbsvorteil!

Mitarbeiterführung

Funktionierende Teams sind kein Zufall, sondern können durch Führungskraft und Teamentwicklungsmaßnahmen gefördert werden. Geben Sie Orientierung für eine top Mitarbeitermotivation. Vermeiden Sie Personalfluktuation und positionieren Sie sich als attraktiver Arbeitgeber. Das spüren auch Ihre Kunden.

Spielführer im Team

Im Mittelpunkt eines jeden Teams steht der richtige Leader. Eine starke Führungskraft ist unerlässlich, um Orientierung und Motivation zu bieten. Während Teammitglieder kommen und gehen können, vermittelt der richtige Leader eine klare Vision und Richtung nach innen und außen.

 

 

 

Wirksamkeit?

Welche Rahmenbedingungen brauchen Ihre Mitarbeiter, damit sie möglichst selbständig regelmäßig Höchstleistungen erbringen und wie kann ein solcher Rahmen geschaffen werden?


 

 

 

 

 

 

 

Reden wir über Geld.

 

 

 

 

Wirksamkeit? Wirksamkeit?

 

 

 

Sprechen Sie mich gerne direkt an. Kommen wir ins Gespräch!


Wirksamkeit?

 

 

 

 


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